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Infos groupe

 

  1. AG2R LA MONDIALE – MATMUT : avis sur un rapprochement

    27 mars 2018 AG2R LA MONDIALE - MATMUT : avis sur un rapprochementLe 27 mars, le Comité d'Entreprise était consulté sur les principes de rapprochement entre les groupes AG2R LA MONDIALE et MATMUT. L'avis a été majoritairement favorable. La CFDT a émis cependant un certain nombre de réserves. Lire la suite ...
  2. L’accord salarial 2018 signé

    16 mars 2018 L'accord salarial 2018 signéLa CFDT a décidé, avec la CGT et l’UNSA, de signer l’accord salarial 2018 pour le GIE AG2R REUNICA. La CFDT a pris cette décision suite à une consultation de ses adhérents, dont 93% d’entre eux se sont déclarés favorable à la signature. Lire la suite ...
  3. Augmentations collectives 2018 : enfin une vraie proposition

    10 mars 2018 Augmentations collectives 2018 : enfin une vraie propositionJeudi 8 mars se déroulait la dernière réunion de négociations annuelles pour le GIE AG2R REUNICA. Le sujet principal : les augmentations collectives de salaires. La CFDT, la CGT et l’UNSA ont réussi à obtenir une proposition d’augmentation des salaires plus favorable que le projet initial de la direction.

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  4. Comité d’Entreprise du 27 février : le flash

    7 mars 2018 Comité d'Entreprise du 27 février : le flashLe 27 février s'est déroulé une réunion du CE. A l'ordre du jour : le projet de rapprochement avec la MATMUT, Muta Santé, le bilan social individualisé, la carte UP, les résiliations de contrats en 2017, la plan d'actions commerciales, les challenges commerciaux. Lire la suite ...
  5. Carte UP : les salariés toujours au pain rassis

    7 mars 2018 Carte UP : les salariés toujours au pain rassisUn gros sujet qui concerne l’ensemble des salariés du groupe : la carte UP qui gère les titres restaurants. Un débat houleux s'est déroulé lors du Comité d'Entreprise du 27 février. Lire la suite ...
  6. Les challenges 2018

    7 mars 2018 Les challenges 2018Lors de la réunion CE du 27 février, la direction a présenté les challenges des commerciaux, en omettant les challenges des managers commerciaux. Les challenges des équipes du développement retraite, du courtage national et des grands comptes, des accords de branche n’ont pas été présentées non plus. Lire la suite ...
  7. Muta Santé : les conséquences de la sortie du groupe

    7 mars 2018 Muta Santé : les conséquences de la sortie du groupeMUTA SANTE quittera le groupe au 1er janvier 2019. Ce départ va entraîner des conséquences RH que la direction souhaite anticiper. Un plan d’accompagnement des salariés des sites de Strasbourg et Mulhouse va être mis en place. Les salariés qui le voudront quitteront le GIE AG2R Réunica sous la forme d’un transfert sous convention tripartite (AG2R, Muta Santé et le salarié). Lire la suite ...
  8. Le budget 2018 du Comité d’Entreprise a été voté à l’unanimité

    27 février 2018 Le budget 2018 du Comité d'Entreprise a été voté à l'unanimitéLors de la réunion plénière CE du 27 février, le budget 2018 a été voté. Plusieurs avancées positives dans ce budget, sur le crédit global salarié, les primes de garde et l'allocation étudiant. Ouverture prévue des prestations : le 5 mars. Lire la suite ...
  9. AG2R La Mondiale remet-elle en cause son modèle social ?

    16 février 2018 AG2R La Mondiale remet-elle en cause son modèle social ?Alors que les négociations salariales semblent être dans l’impasse, il est légitime de se poser la question : le groupe est-il en train de changer de modèle social ? Lire la suite ...
  10. NAO 2018 : les demandes des organisations syndicales et la réponse de la direction

    16 février 2018 NAO 2018 : les demandes des organisations syndicales et la réponse de la directionLe 15 février se déroulait la seconde réunion de négociations annuelles obligatoires. Les organisations syndicales ont présenté plusieurs demandes communes. Lire la suite ...