Le comité d'entreprise de La Mondiale se réunira le 4 février pour examiner un projet de licenciements collectifs, un plan de sauvegarde de l'emploi et des mesures sociales d'accompagnement.
Ce projet concernerait plus de 90 salariés du réseau commercial ayant refusé de signer un avenant à leur contrat de travail qui met en œuvre de nouvelles modalités de rémunération.
En aucun cas, ce plan de sauvegarde de l'emploi n'est lié à des difficultés économiques de La Mondiale. Dans la situation économique actuelle, certains seraient peut-être tentés de faire un amalgame qui n'a pas lieu d'exister. Pourtant, il s'agit bien d'un refus de la part de certains commerciaux de passer à un nouveau mode de rémunération qui créé cette situation.
Commentaires
De plus vous demandez de ne pas faire d'amalgame, encore faudrait-il avoir des précisions sur les impacts de l'avenant au contrat de travail... car si les conséquences sont "catastrophiques " il est logique de ne pas se laisser faire en décidant de ne pas signer.
Rien ne dit que, justement, La Mondiale profite du contexte (difficulté à trouver du travail) pour faire cet avenant maintenant et contraindre les commerciaux à signer et en même temps licencier à moindre frais !
Ne jouons pas sur les mots : bien entendu nous ne considérons pas que 90 commerciaux n'est pas un nombre négligeable. Lorsque nous écrivons que certains commerciaux ont refusé de signer un avenant à leur contrat de travail il s'agit d'indiquer que c'est 90 sur un total de plus de 1200 commerciaux.
D'autre part, s'agissant de contrats de travail LM, nous ne pouvons pas CFDT AG2R donner un avis motivé sur la question, d'autant que la direction ne nous a pas fourni d'éléments permettant de porter un jugement objectif.
Le but de l'article était de donner une information et de souligner que le projet n'était pas motivé par des difficultés économiques mais par des difficultés juridiques.
Ancien conseiller de La Mondiale, je suis partis de cette structure du fait du changement de la rémunération, évidemment beaucoup moins interessante!
Vous parlez de 90 conseillers commerciaux, mais combien sont partis d'eux même???
Les simulateurs de rémuneration qui nous ont été remis, étaient très arrangeant, sauf pour nous...
Malheureusement , les conseillers d'AG2R La Mondiale vont ressembler à tous les autres IP ou assureurs, de jeunes recrues à qui on va promettre monts et merveilles au moindre coûts. Les sociétaires de La Mondiale seront les premiers à en subir les conséquences: Turn over important, conseillers non experimentés...
Je pense que la CFDT se fiche complétement des ces conseillers de La Mondiale, qu'elle ne connait pas ou très peu, et préfere axer ces priorités sur AG2R.
Une nouvelle fois un nivellement vers le bas...
La plupart de mes collégues ont quittés AG2R La Mondiale, qu'ils soient Conseillers ou inspécteurs...
Je pense qu'il est bon de preciser certaines informations...
Très cordialement,