La CFDT, la CGC, la CGT et FO lancent une grande pétition dans le groupe AG2R pour obtenir une prime exceptionnelle.
Le groupe AG2R LA MONDIALE a vu son chiffre d’affaires augmenter de 3,6% en 2010 avec plus particulièrement une hausse de 4,6% en santé et de 4,1% en prévoyance.
Dans le même temps les collaborateurs AG2R ont œuvré pour garder une qualité de gestion et une relation client de qualité dans le contexte particulièrement difficile de déploiement des nouveaux outils informatiques. Pourtant, aucune prime d’intéressement ne sera versée aux salariés AG2R contrairement à La Mondiale.
A l’occasion du 60ème anniversaire de l’AGRR, La CFDT, la CGC, la CGT et FO invitent tous les salariés AG2R à signer une pétition pour demander à la direction d’acter la reconnaissance des efforts entrepris en 2010 par le versement d’une prime exceptionnelle de 1000€ net.
Cette pétition circule dans chaque établissement du groupe. Les salariés peuvent se rapprocher des représentants du personnel pour la signer.
Date limite de signature : 7 juin 2011.
Commentaires
Globalement, les rémunérations au net sont comparables.
j'espère que vous n'accepterez pas moins .
diviser pour mieux régner je me demande si cette devise n'est pas valable au sein du groupe...
Pour ajouter un élément au débat : le montant de la prime d'intéressement pour un salarié classe 3 (ce qui correspond à la classe 2 AG2R) sera de 2900€ brut. La prime pour un salarié de classe 4 (classe normalement atteinte au bout d'un an d'ancienneté) sera de 3100€.
Donc en aucun cas la CFDT La Mondiale juge illégitime la demande d'une prime de 1000€ des salariés AG2R.
Et pour finir, afin de de ne pas opposer les salariés AG2R au salariés La Mondiale, lire le commentaire de Séraphin, plein de bon sens.
Embauché en classe 3 j ai mis 6 ans a passer en classe 4 ( classe 5 etant cadre )et non 1 an...le montant de l'intéressement sera de 1.42 salaire et non 2.....
C'est que la conséquence de ce décalage et de ce brouhaha autour de la prime d'intéressement n'ait qu'une seule conséquence : un nouvel accord d'intéressement pour La Mondale bcp moins favorable pour éviter qu'une telle situation se représente ....
Bien entendu, je compte sur les OS pour se battre et éviter cette catastrophe mais c'est quand même ce qui nous pend au nez !! Car comme le dit dartagnan la DG ne veut pas harmoniser par le haut...
Le problème aussi, c'est que bcp d'avantages sociaux (rémunération périphérique et autres) sont souvent presque invisibles car complètement intégrés par les salariés comme des acquis... par ex les taux de cotis retraite ou les garanties de salaires... Or la prime d'intéressement, au contraire, n'est jamais acquise donc chaque année c'est la surprise... résultat elle bcp plus symbolique !!!
C'est pour ça que je suis inquiet car même si un travail de fond est lancé sur les avantages sociaux... la première victime sera la prime d'intéressement LM... et là chers collègues d'AG2R serez vous d'accord pour signer une pétition pour nous soutenir ???????
bien il faut bien avouer que le non versement de cette prime parait ubuesque comparé aux resultats mirobolants du groupe
Pour une rem de 25KE -> 2912 eur
Pour une rem de 30KE -> 3167 eur
Pour une rem de 35KE -> 3422 eur
Pour une rem de 40KE -> 3677 eur
De plus, cette prime a subit une augmentation d'environ 25% par rapport à 2009.
Et pour nous rien ????
Et dire que l'on se bat pour avoir une primette de 1000 euros.
Sniff.
N'oublions pas que LM et LMP sont dans l'assurance vie et AG2R sur la retraite, deux conventions collectives différentes, profiter d'envisager les mêmes primes pourquoi pas ? Dans ce cas pourquoi pas disposer d'un 14ème mois à LM et LMP ? C'est à Monsieur RENAUDIN de remettre une meilleur répartition des différents avantages.
Cette prime est emplement mérité.
Cependant si vous voulez nous sommes d'accord pour la partager à condition que nos salaires soient mis à niveau sur les salaire d'AG2R.
Ce qui est claire c'est que si rien n'est fait des deux côtés à la fois pour l'interessement AG2R et pour les salaires La Mondiale nos différentes directions ont déjà gagné avant même que le bras de fer ne soit entamé.
neanmoins expliquer que vous travaillez dur et qu'il y a de la pression et bien il se passe exactement la même chose du côté AG2R. je ne conteste pas le fond mais plutôyt la forme : l'argument on travaille dur ont y a droit je pense que les salriés Ag2R pourraient aussi se l'approprier
- l'intéressement La Mondiale est mérité
- Il faut harmoniser d'une manière ou d'une autre et évidemment par le haut les salaires et intéressement AG2R et LM
- les efforts AG2R sur 2010 ne sont pas reconnus puisqu'absence d'intéressement.
Le reste relève de la gué-guerre ou d'une méconnaissance de tous les éléments composants la rémunération chez les uns, les autres.
Le bon petit soldat je le joue et je le revendique en faisant mon travail du mieux que je le peux. avant je le faisais car je penssais que cela serait payant car je croyais en l'adage qui dit que tout travail mérite salaire (hélas ce n'est plus le cas). Maintenant je le fais pour moi et pour éviter de tomber dans travers qui ne sont pas les miens. Je suis le premier à dire que les soit disant managers que l'on nous imposent ne sont pas à leur place et que pour la plupart ils n'ont rien à voir avec de vrais managers mais qu'ils sont les premiers remparts entre nous et la direction en faisant le jeu de cette dernière avec leur politique du "pas de vagues".
Je n'envie pas les avantages des uns ou des autres, je ne fais qu'une constation basée sur des preuves tengibles. La seule chose que je demande au niveau des salaires, tout comme vous le faites pour la prime d'intêressement c'est ni plus ni moins que l'on soit tous sur un pied d'égalité. Ici celui qui fait le jeu de la direction c'est plutôt un detective à deux balles. Si tu le souhaites puisque tu te trouve sur Mons, je t'invite à me rencontrer ainsi tu constateras de visu à quel point tu te trompes.
Mes chers collègues d'AG2R je regrette de ne pas avoir vu circuler votre pétition à Mons car je vous l'aurais signé sans aucune hésitation. C'est tous ensemble que nous devons nous battre pour mieux nous faire entendre et non nous enfermer chacun dans notre coin pour finir par nous battre contre des moulins à vent.