Dans l’attente de la fin des nouvelles négociations, une prolongation des accords existants sur la Gestion Prévisionnelle des emplois et compétences (GAPEC) et sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes a été signée jusqu’au 30 avril 2023.
Nous vous rappelons que vous pouvez désormais retrouver sur notre site internet l’intégralité des textes des accords d’entreprise :
